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　 北京工作服批發應該如何挑選？

圣達相信裝主張，企業進行工作服批發應首選符合員工的，所說不買貴的只買對的，符合的才是最好的。

　 1、北京工作服批發挑選符合員工的料竹席：有很多企業挑選工衣，工作服，只重視價格和式樣，而疏忽的面料質地，殊不知，面料是不是合適，才是工作服挑選的關鍵。比如電工服，因為工人常年穿著在火花前作業，這就要求面料要耐火，阻燃，同時還要求吸汗，排濕，那末就要挑同時滿足這些要求的面料了，這類面料一樣以含棉成份高的料竹席為主，如全棉紗卡，全棉珠帆，全方法全棉等；假設是萬級以上的無塵車間，那就不能用棉質的面料了，也不能用化學纖維的錦綸料了，這就要用到一種特殊材質的靜電服了，不同層次的凈化車間對服裝要求也會有所不同；如果是五金廠，汽修廠之類的工作環境不好的工廠，對員工所穿面料就要求耐臟耐磨型的了。

　2、北京工作服批發挑選符合員工的式樣：很多公司挑衣服式樣只追求新、奇、特，單純地地追求這些并不一樣定合適，每個公司都有自已不同于別的的相貌，不可千篇無一例外，不同的單位要求也不一樣樣，比喻辦公室職業裝，就要謀職業化，白領化，要求都市，趨勢的氣味；作業車間的工作服要求簡要，適當，便于操作，耐磨耐臟耐蝕性強；工作職業的，要有親和力，適當不計較；公務員職業，要制伏化，具有很強的辨別性。

　3、北京工作服批發挑選符合員工的顏色：用顏色來區分職位的不同，已成為最近一些廠家訂做工作服的準則，要求用不同的顏色來區分不同的處所，比如辦公室的白領，用顏色較淺的衣著，車間的一線員工用顏色較深的，主要是為了耐臟，QC用色情，以表現工廠本質檢查的獨立性，有的廠，每個單位所穿衣服顏色都不一樣樣，更甚者，訂了五六種顏色，每天換一種顏色，從周一到周五，你可能看到天天顏色不同，這是不是老板的興趣？

　4、北京工作服批發挑選符合員工的碼數：因為服裝職業沒有一個一致的放碼準則，所以引起不同的制衣廠家，因為設計，管理不同，所做出來的合格產品碼數往往不會一致，有的碼偏大，有的碼偏小，所以進行工作服訂做之前，一定要要求廠家拿榜樣試穿，符合的才是最好的，還有因為人的高矮胖瘦不同，除非量身，一樣不能夠個個都那末合身，所以訂的時候，盡量訂大點，大了能穿，小了就麻煩了，這就是我們為什么經常會看到一些人穿的工服都很寬綽的原由了。

　　5、北京工作服批發挑選合適的廠家：工作服訂做，首先得找到合適的廠家，一個好的廠家，不僅在產本質量上提供擔保，同時在工作上也會很到位，講誠實.信任，有實力，有職責感，有自已企業文化的企業，值得我們首先考慮。

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